怎样做好新产品设计培训

要做好新产品设计培训，可以从以下几个方面入手：

提前2-3天下发培训通知，明确培训时间、地点、乘车路线、联系人及穿戴要求。

在通知中告知学员培训的具体内容，并将“产品知识复习题”下发，要求学员提前预习并标记不懂的地方，以便在课堂上提问和解答。

详细介绍产品的核心功能和独特卖点，突出产品的市场竞争力。

通过提出开放式问题，引导学员主动思考和探索，激发他们的好奇心和求知欲。

将学员分成小组，让他们围绕产品进行讨论，分享使用经验和心得。

根据产品的使用场景，设定具体的角色扮演任务，如销售员、客户等，增加互动性。

产品知识演示最好做成图文并茂的PPT课件，通过投影屏幕给学员观看，并将PPT“超级链接”到工厂的研发或制造现场，使内容更加直观。

产品功能演示最好拿真实产品而不是样品（机模），这样比单纯的PPT更加直观。