企管在职博士招生考试有哪些加分项？
在我国，企业管理和在职博士招生考试是众多在职人员提升自身学术水平和职业素养的重要途径。为了鼓励优秀人才报考，不少高校在招生考试中设置了加分项。以下是企管在职博士招生考试中常见的加分项，供考生参考。
一、学术成果加分
发表论文：考生在攻读硕士、博士学位期间，在国内外核心期刊发表与专业相关的论文，可获得一定加分。论文质量越高、发表期刊级别越高，加分越多。
专著出版：考生在攻读硕士、博士学位期间，出版与专业相关的专著，可获得一定加分。专著质量越高、出版社级别越高，加分越多。
科研项目：考生在攻读硕士、博士学位期间，参与或主持国家级、省部级科研项目，可获得一定加分。
二、学术竞赛获奖加分
学术竞赛获奖：考生在攻读硕士、博士学位期间，参加国内外学术竞赛并获奖，可获得一定加分。奖项级别越高、竞赛影响越大，加分越多。
创新创业比赛获奖：考生在攻读硕士、博士学位期间，参加创新创业比赛并获奖，可获得一定加分。
三、社会活动加分
社会职务：考生在攻读硕士、博士学位期间，担任社会职务，如政府部门、企事业单位、行业协会等，可获得一定加分。
志愿者服务：考生在攻读硕士、博士学位期间，积极参加志愿者服务活动，可获得一定加分。
四、工作经历加分
工作年限：考生在攻读硕士、博士学位期间，具有较长的工作年限，可获得一定加分。
工作业绩：考生在攻读硕士、博士学位期间，工作业绩突出，如获得荣誉称号、突出贡献奖等，可获得一定加分。
五、特殊人才加分
特殊领域人才：考生在特殊领域具有突出贡献，如科技创新、文化艺术、体育竞技等，可获得一定加分。
优秀毕业生：考生在攻读硕士、博士学位期间，获得优秀毕业生称号，可获得一定加分。
六、其他加分项
家庭背景：考生家庭有突出贡献，如获得国家级、省部级荣誉称号，可获得一定加分。
政治面貌：考生为中共党员、共青团员等，可获得一定加分。
国际交流：考生在攻读硕士、博士学位期间，参与国际交流项目，可获得一定加分。
总结：
企管在职博士招生考试中的加分项多种多样，考生可以根据自身情况选择适合自己的加分项。在准备考试的过程中，考生要注重学术成果的积累、积极参与社会活动、提升自身综合素质，以获得更多的加分机会。同时，考生要关注各高校的具体加分政策，确保在考试中取得优异成绩。
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