日本研修生跳槽吗大学

日本研修生原则上不能跳槽，但日本政府正在考虑放宽跳槽限制，以解决技术研修生消失的问题。根据新制度，满足一定条件后，研修生可以在一定条件下更换工作单位。这些条件包括：

1. 在同一家企业工作满1年以上；

2. 具备一定的日语能力（N5相当）；

3. 转职时，新公司需从事与之前相同行业的工作。

此外，新制度还规定了在留期限通常为3年，如果通过更高难度的技能考试，日语能力达到“N4”相当，研修生可以在同一行业转为“特定技能1号”的在留资格，最长可以持续工作5年。

需要注意的是，尽管政策上有所放宽，但实际操作中可能仍存在一些限制和困难，例如企业可能不愿意接受研修生跳槽，或者新的工作单位可能难以满足条件。