测绘人员分配

测绘局的人员分配通常根据测绘工作的具体需求和职责进行。以下是一些常见的人员分配及其职责：

负责实地测量工作，包括使用各种测量仪器进行数据采集。

需要具备测绘专业技能和相应的证书，以确保测量工作的准确性和可靠性。

负责数据处理和计算工作，包括使用计算机进行数据分析和处理。

需要具备相应的技能和计算机应用能力，以确保计算结果的准确性和高效性。

负责测绘成果的绘制，包括绘制各种地图和图纸。

需要具备绘图技能和良好的审美能力，以确保测绘成果的美观性和易读性。

负责测绘资料的管理与保管，包括资料的整理、归档和备份。

需要具备资料管理和电脑应用能力，以确保资料的安全性和可追溯性。

熟悉测绘产品质量标准和生产作业的技术规范，掌握测绘项目的生产过程，对测绘产品的技术、质量负责。

负责任命人员岗位，确保必要的人财物资源的获得，组织全体职工进行质量教育和技能培训，负责项目的技术方案和质量标准制定，处理生产中出现的主要技术问题，审核项目设计书和检查报告，负责项目的接受和勘测任务的下达，签定合同，统一协调安排项目经费、人员、物资和仪器。

负责项目设计、组织实施和产品检查，对组织生产的产品质量负责。

需要具备丰富的测绘技术经验和项目管理能力，以确保项目的顺利进行和高质量完成。

此外，根据具体的测绘项目类型和规模，还可能配备其他专业人员，如地形测量员、地籍测量员、地图制图员等。这些人员的具体分配和职责也会根据项目的具体需求进行调整。

建议在实际操作中，测绘局应根据项目的具体需求和实际情况，合理配备各类专业人员，并进行必要的培训和技能提升，以确保测绘工作的顺利进行和高质量完成。