广州工资为什么比深圳低

广州的工资相对于深圳较低的原因可以从多个方面进行分析：

生活成本：

广州的生活成本相对较低，尤其是租房成本。广州有大量的城中村，这些地区的租房成本非常低，从而降低了整体的生活成本。此外，广州的城市建设较早完成，基础设施完善，使得在衣食住行等方面的花费相对较少，这也反映在工资水平上。

产业结构：

广州的产业结构与深圳不同。广州传统行业如医药、建筑等薪资并不低，但互联网等新兴行业的薪资水平相对较低。深圳作为改革开放的前沿阵地，吸引了大量高技术企业如华为、腾讯等，这些企业的薪资水平普遍较高，带动了整个城市的工资水平。

市场氛围和竞争力：

深圳作为经济特区，市场氛围浓厚，行业竞争力强，行业贡献率高。深圳的互联网、软件、硬件研发等高技术企业背靠香港、澳门，具有全球视野，吸引了大量风投公司，为创业提供了资金保障，从而推高了工资水平。

人才供需关系：

广州的IT行业虽然有很多年轻且实力强的程序员，但缺乏一流架构师，导致整体薪资水平不如深圳。此外，广州和深圳地理位置相近，竞争激烈，很多项目或团队在竞争中处于劣势，被淘汰，这也影响了广州的工资水平。

消费水平：

深圳的消费水平较高，尤其是房价和日常消费，这使得深圳的总体工资水平相对较高。虽然广州和深圳的郊区消费水平相差不大，但深圳的市区消费水平更高，从而推高了整体工资。

综上所述，广州的工资水平相对较低，主要是由于生活成本低、产业结构、市场氛围和竞争力、人才供需关系以及消费水平等多方面因素共同作用的结果。