深圳事业单位员额制待遇

深圳事业单位员额制的待遇情况如下：

深圳事业单位的工资由基本工资、绩效工资、津贴补贴和奖金组成。基本工资包括岗位工资和薪级工资。

不同辖区和部门的事业编工资待遇存在差异。例如，深圳坪山区的职员基本工资约为5000-6000元，房补约为2200元，车补自2015年后约为两三百元。绩效与基本工资的比例约为1:1，一些单位绩效高，一个月工资可能超过15000元，年薪可能达到20万元以上。

有观点认为，员额制员工的待遇与编制内员工相似，但属于劳动派遣。

另外，有数据显示，深圳事业单位正式员工的年薪普遍在15万元左右，而普通员工想要达到1万元月薪较为困难，但在一些传统行业或制造行业，员工收入可达五六千元。

员额制员工的约束相对较少，自由度较高，工作强度相对较低。

员额制员工的工资参照财政局给的雇员工资标准，考取高级职称有助于提高待遇。

建议

对于求职者：如果追求稳定且压力较小的工作环境，事业单位是一个选择。如果希望有更多的自由和较高的收入，可以考虑国企或其他高薪行业。

对于在职人员：如果想要进一步提升待遇，可以考虑考取高级职称或转换到效益更好的事业单位。

请注意，这些信息是基于过去的报道和数据，实际情况可能会有所不同。建议直接咨询相关事业单位或查阅最新的招聘信息以获取最准确的待遇信息。